カテゴリー: 対人力

いつも言うことがコロコロ変わる上司へのひと言   ＮＧ 上司）この企画、今のままじゃ、目的が曖昧よね。いっそ、ターゲットを女性から男性に変えたらどうかしら？ 自分）え？でも、先週、部長が《女…

コミュニケーション上手な人の要件 あなたの周りにいる「コミュニケーション上手な人」を、何人か思い浮かべてみてください。 「感じがいい人」「話し方がわかりやすい人」「スマートな人」など、共通する特長があ…

対人力と思考力を上げるには 対人力と思考力は、トレーニングで身につけることができます。話し方は生まれつきの才能だと思いがちですが、努力次第で伸ばすことができる「テクニック」です。 具体的にはどんなテク…

双方向コミュニケーション お互いに情報をやりとりする「双方向コミュニケーション」には、3つのステップがあります。   ①関心を持つ  相手と接する・相手の行動をよく見る ↓ ②理解する   …

美女はファーストインプレッションよりラストインプレッションを大事にする 《また会いたい》そう思わせる人は、ラストインプレッションの作り方が上手。 実は重要と言われているファーストインプレッションより、…

ネガティブな内容をポジティブに話す 話し方美女は、話していて癒される、元気をもらう、前向きに明るい気持ちになれる・・ そんな会話が出来る人です。 話し方は、同じ話題でも、物事を捉える角度や言い方一つで…

就活は「礼に始まり、礼に終わる」。 礼儀、マナーなしでは乗り越えられないものです。 礼儀、マナーというと形ばかりで、堅苦しいものという印象があるかもしれませんが、 礼儀、マナーとは、相手を敬う謙虚な心…

  よい人間関係を作るためには、相手に対してどのように対応していけばよいでしょうか。 上司・先輩・同僚・後輩それぞれの場合について考えてみましょう。   上司 ・原則として、与えら…

意思を通すには、50％50％（フィフティフィフティ）の交渉が一番 どうしても自分の意向を通したい、通さなくてはいけない・・ そんな場面が仕事でもプライベートでもありますよね。 そういう時は、焦ってしま…

対人力と思考力を上げるには 対人力と思考力は、トレーニングすれば身に付けることができます。生まれつきの才能だと思いがちですが、努力次第で伸ばすこともできます。 対人力、思考力を伸ばすためには、どんな能…