話し方教室 KEE’S 褒めるのが下手なのですが、上手くなれますか?
■相手の小さな変化を口にしてみる 話し方教室では、このようなお悩みがあります。 大きな変化は、誰でもわかるので、ただの確認。 小さな変化をたずねることは、相手への関心を表現してくれる。 褒める《褒めポ…
■相手の小さな変化を口にしてみる 話し方教室では、このようなお悩みがあります。 大きな変化は、誰でもわかるので、ただの確認。 小さな変化をたずねることは、相手への関心を表現してくれる。 褒める《褒めポ…
■名前は特別。丁寧に大切に扱って 病院の待合室などで自分と同じ名前を呼ばれただけで、 自分でない別の人だったとしても《ドキッ》とした経験はありませんか? 名前は、その人の存在を言葉にして…
■肩の力を抜いてお客様と接してみる 話し方教室 KEE’Sでのお悩みで多いご質問でもあります。 初対面の会話がうまくいくかどうかは、リラックスムードがいかにつくり出せるかに掛かっている。 …
電話応対 電話での話し方の特徴が2つ 1.相手の顔が見えない(相手を想像できない) 2.声しか伝わらない(表情やジェスチャーで表現のフォローができない) 電話だからこそ、感情をこめて【ソ】のトーン、テ…
怒りを鎮めるには、打てば響く人にならなくてはいけません 言い訳はしないとなると、ひたすら謝るだけ?と思われたかもしれません。 ただ『すみません』を繰り返していたのでは、 本当に分かっているのか?と相手…
アドレナリンを放出させるプレゼン 世界一プレゼンが上手いといわれているスティーブ・ジョブズ。 何を隠そう、私も、彼のプレゼンの大ファンです。 嫌なことがあったときや、仕事で上手くいかないとき・・そ…
生意気と思われない、意見の伝え方 報告の際、自分の考えた対策や目標を上司に伝えるのは、少々勇気の要ることかもしれません。 こんな意見を言うと、「何、生意気言ってるんだ!」と怒られるの…
苦手な人をつくると、人生に制約ができる 「苦手な人がいたって、生きてはいける」と思う人もいるかもしれませんね。 でも、いったん苦手な人を作ってしまうと、オープンマインドではいられなくなります。 この人…
報告のSTEP5<WILL> ここまでで、かなりいい報告になっていますが、最後にダメ押しとして〈WILL〉で締めます。 〈WILL〉とは、今後のプロジェクトに対する自分なりの意思、目標。 話のセオリー…
報告のSTEP3〈WHY〉・STEP4〈HOW〉 〈戦略的報告〉はここからがスタートです。 言ってしまえば、〈4W〉は事実ですから、誰にでも言えること。他人と差をつけ 、一目置かれるためには、皆が…